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Qui est Robynn Storey ?
Robynn Storey, PDG de Storeyline Resumes, est une coach de carrière de premier plan qui compte plus d'un million d'abonnés sur LinkedIn. Elle rédige des CV convaincants et donne des conseils de carrière pratiques, ce qui lui a valu une place de choix parmi les influenceurs LinkedIn. Sa narration authentique et son contenu stratégique font d'elle une voix de confiance en matière de coaching de carrière.
Robynn Storey : pionnière de la rédaction de CV professionnels et du coaching de carrière
Robynn Storey est une visionnaire Le PDG de Storeyline Resumes, une carrière entreprise de coaching et de rédaction de CV qui est devenue une marque de confiance pour aider les demandeurs d'emploi du monde entier. Basé à Pittsburgh, en Pennsylvanie, le travail de Robynn se concentre sur la création de CV puissants et axés sur les résultats et la fourniture de conseils pratiques aux personnes qui naviguent sur le marché du travail. Son expertise consiste à comprendre les nuances des processus d'embauche, à rédiger des CV qui se démarquent et à donner aux professionnels les moyens d'atteindre leurs objectifs de carrière.
Forte d'une formation en affaires et en développement de carrière, Robynn s'est taillée une réputation de leader de l'industrie. Elle a fondé Storeyline Resumes pour fournir des services personnalisés à des clients allant des professionnels débutants aux cadres supérieurs. Sa capacité à transformer les défis de carrière en opportunités témoigne de sa profonde compréhension de la dynamique du milieu de travail et de son engagement à obtenir des résultats. Grâce à son travail, elle a aidé d'innombrables personnes à réussir leur carrière de manière significative et durable.
Robynn est surtout connue pour elle style de communication authentique et pertinent, notamment sur LinkedIn, où elle a attiré plus d'un million de professionnels. Ses publications, qui associent la narration à des conseils pratiques, abordent des sujets de carrière clés tels que les licenciements, les transitions professionnelles et l'équité au travail. En partageant des exemples concrets et en s'appuyant sur sa vaste expérience professionnelle, elle a créé une communauté en ligne de confiance qui consulte régulièrement son contenu.
Au-delà de son travail sur les réseaux sociaux, le dévouement de Robynn à l'égard de l'autonomisation des chercheurs d'emploi s'étend à tous les aspects de son entreprise. Son approche holistique du coaching de carrière comprend la rédaction de CV, la préparation aux entretiens et la planification de carrière à long terme. La passion de Robynn pour aider les autres à libérer leur potentiel a fait d'elle une figure hors pair dans son secteur, et son influence ne cesse de croître alors qu'elle incite les individus à prendre en main leur parcours professionnel.
Un leader en matière de coaching de carrière et d'autonomisation
L'influence de Robynn Storey se concentre sur LinkedIn, sa principale plateforme, où elle joue un rôle de premier plan dans le domaine du coaching de carrière. Ses publications suscitent un engagement impressionnant, motivé par l'authenticité et des conseils pratiques.
Analyse de la stratégie des réseaux sociaux de Robynn Storey
LinkedIn : la plateforme la plus large de Robynn
Le compte LinkedIn de Robynn Storey est la pierre angulaire de sa présence sur les réseaux sociaux, comptant plus de 1 028 496 abonnés et une impressionnante taux de croissance de +805,81 %. Cette augmentation rapide du nombre d'abonnés reflète la confiance et la valeur que son public accorde à son contenu. En tant que l'une des meilleures personnes influentes dans le créneau du coaching de carrière, Robynn s'est imposée avec succès comme une voix de référence pour les chercheurs d'emploi et les professionnels.
Contenu LinkedIn de Robynn met l'accent sur la narration, avec des articles qui combinent des conseils de carrière pratiques et des exemples concrets. Son style est pertinent et engageant, abordant les défis du milieu de travail tels que les licenciements, les transitions professionnelles et les processus d'entretien. En partageant les informations qu'elle a tirées de son expérience en tant que coach de carrière et rédactrice de CV, elle établit des liens avec son public sur le plan professionnel et personnel, suscitant ainsi un engagement et des conversations significatifs.
Indicateurs clés de LinkedIn
- Nom d'utilisateur : @robynnstorey
- Score d'influence : 86,6/100
- Abonnés : 1 M
- Activité : 38 publications le mois dernier
- Taux d'engagement : 0,13 %
- Croissance : +805,81 % (+484,9 K abonnés)
- Engagement moyen : 1,3 K J'aime par publication
- Habitudes de publication : Deux fois par jour à 21 h
L'influence de Robynn sur les réseaux sociaux grâce à ses classements et à son autorité
Robynn Storey Score d'autorité Favikon de 7 768 et un classement de premier plan sur LinkedIn font d'elle une actrice majeure en matière de coaching de carrière et de rédaction de CV. Sa trajectoire de croissance sur LinkedIn, alimentée par un engagement stratégique et authentique, la place dans le top 1 % des influenceurs LinkedIn aux États-Unis. Cependant, sa présence sur d'autres plateformes reste négligeable, mettant en avant LinkedIn comme son objectif principal.
Stratégie de contenu : l'influence de Robynn sur la narration
Le contenu de Robynn est hautement adapté à son créneau et aborde les principaux problèmes des demandeurs d'emploi. Son utilisation de la narration, associée à l'accent mis sur des conseils pratiques, la distingue des autres coachs de carrière. Les publications suscitent souvent des conversations sur l'équité au travail, les difficultés des demandeurs d'emploi et les pièges à surmonter pour les CV, créant ainsi un dialogue qui engage profondément son public.
Son calendrier de publication stratégique garantit que son contenu atteint le public au moment optimal, maximisant ainsi sa visibilité. De plus, elle répond aux commentaires et communique avec ses abonnés, renforçant ainsi ses liens avec sa communauté.
Accessibilité et partenariats
Le score d'accessibilité de Robynn est classé comme normal, avec un coût estimé à 1,8 000 dollars pour les publications sponsorisées. Son autorité bien établie et ses nombreux abonnés sur LinkedIn font d'elle une partenaire précieuse pour les marques dans le domaine du développement de carrière. Des entreprises comme Amazon, Wiley et Slack font déjà partie de son réseau étendu, démontrant ainsi son influence.
Le réseau de créateurs de Robynn Storey reflète ses liens étroits avec des marques de premier plan et des professionnels influents de divers secteurs. Son réseau comprend des entités mondiales bien connues telles que LinkedIn, Amazon, Slack et Wiley, ce qui renforce encore son autorité dans le créneau du coaching de carrière et du développement professionnel. Parallèlement à ces marques, Robynn collabore avec des leaders d'opinion tels que Josue Valles, Prashant Singh et Senia Maymin, démontrant sa capacité à collaborer avec professionnels de haut niveau pour amplifier son impact sur les carrières et l'espace de travail.
Conclusion : une maîtrise de l'autonomisation des demandeurs d'emploi et de la réussite professionnelle
Robynn Storey illustre la puissance d'une approche ciblée et stratégie authentique sur les réseaux sociaux. Son succès sur LinkedIn témoigne de sa capacité à communiquer avec son public grâce à un contenu pertinent et de grande valeur. Bien que sa présence sur les autres plateformes soit limitée, sa maîtrise de LinkedIn consolide sa position de leader dans le secteur du coaching de carrière. Grâce à son dévouement continu à son créneau et à son public, l'influence de Robynn est appelée à croître encore davantage.
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Jérémy Boissinot est le fondateur de Favikon, une plateforme alimentée par l'IA qui aide les marques à mieux comprendre les idées des créateurs grâce aux classements. Avec pour mission de mettre en avant des créateurs de qualité, Jérémy a construit une communauté mondiale de créateurs satisfaits et a franchi des étapes impressionnantes, notamment plus de 10 millions d'impressions estimées, plus de 20 000 nouvelles inscriptions et 150 000 classements en temps réel dans plus de 600 niches. Il est un ancien élève de l'ESCP Business School et a été associé à des organisations prestigieuses telles que le ministère français et les Nations Unies dans ses activités professionnelles.
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